„Es ist nicht genug zu wissen, man muss es auch anwenden.
Es ist nicht genug zu wollen, man muss es auch tun!“
– Johann Wolfgang von Goethe
Nutzen Sie das Business- und Karriere-Coaching, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Im Gespräch unter vier Augen haben Sie die Möglichkeit, über Ihre beruflichen Themen zu sprechen und den Weg hin zu einer hilfreichen neuen Perspektive und Veränderung für sich zu ebnen. Sehen Sie die Gespräche gerne als Einladung zur Gelegenheit, sich selbst besser kennenzulernen und mit einer anderen Perspektive die Chance für eine Entwicklungsmöglichkeit zu schaffen. Der Coaching- und Beratungsprozess verhilft Ihnen zu einem individuellen Kompetenz- und Erkenntnisgewinn.
Ich begleite Sie bei Themen wie bspw.
- Berufs- und Karriereplanung – Was Ihnen liegt und wie Sie dorthin kommen
- Berufliche Weiterentwicklung – So können Sie Ihre Ziele erreichen
- Werte- und Rollenklärung – Wie Sie die eigene Haltung reflektieren
- Konflikte und Herausforderungen am Arbeitsplatz – So können Sie damit umgehen
- Organisation und Selbstmanagement – Wie Sie den Überblick behalten
- Innere und äußere Balance – Wie Sie für Ausgleich sorgen können
- …
Mit welcher Frage oder welchem Thema Sie auch zu mir kommen: Wir machen uns gemeinsam auf die Suche nach einer Antwort. Ich bin dabei Ihr Wegbegleiter und unterstützte Sie, Ihre Ziele eigenverantwortlich zu erreichen.
Gehen Sie Ihren nächsten Schritt. Sprechen wir darüber.
Kontaktieren Sie mich: 0151 12727525 oder online.
Ihre Schritte zur und während der Begleitung
Unser erster Kontakt
Gehen Sie Ihren nächsten Schritt: Kontaktieren Sie mich telefonisch oder schreiben Sie mir eine Nachricht. Wir sprechen über Ihre Situation beim ersten Telefonat oder vereinbaren ein Telefongespräch zu einem passenden Zeitpunkt.
Ihre Vorbereitung
Sie beauftragen mich, Sie in einem Prozess zu unterstützen. Vorab sind Ihre Überlegungen dazu hilfreich:
- Was ist Ihr Anliegen? Wie konkret können Sie es fassen?
- Was möchten Sie mit meiner Begleitung erreichen?
- Was sind Ihre Fragen zum und Wünsche an den Ablauf und mich?
- Welche Ressourcen und Möglichkeiten, den Prozess zu unterstützen, bringen Sie mit?
Der Rahmen und Ablauf
Beim ersten Telefonat konnten Sie bereits einen Eindruck gewinnen. Um diesen zu vertiefen, planen wir im ersten persönlichen Gespräch 30 Minuten kostenfreie Zeit zum weiteren Kennenlernen ein. Die folgenden Sitzungen umfassen 60 Minuten oder intensiver 90 bis 120 Minuten.
Wo wir miteinander sprechen, ist Ihre freie Wahl: Ob in meinen Räumen, an einem für Sie persönlichen Ort, in der Natur oder digital – wichtig ist, dass Sie sich wohl fühlen und wir eine gute Zusammenarbeit ermöglichen können. Je nach Situation empfehle ich einen Abstand von 14 Tagen zwischen den Terminen. Um die Zeit in den Sitzungen sinnvoll nutzen zu können, erhalten Sie von mir auch Übungen für die Zwischenzeit. Von jeder Sitzung erhalten Sie eine Dokumentation.
Ihre Investition
Für das Erstgespräch von 60 Minuten berechne ich 45,- Euro, die folgenden Sitzungen umfassen 60 Minuten und Ihre Investition 90,- Euro oder 90 Minuten und 135,- Euro.
Wenn Sie diese Beträge nicht finanzieren können, sprechen Sie mich offen an. Wir können sicherlich für beide Seiten eine hilfreiche Lösung finden.
Termine können bis 24 Stunden davor ohne Kosten abgesagt werden. Danach wird das ansonsten angefallene Honorar berechnet.
Zusammenfassung zum Download
Hier finden Sie Materialien zum Download für Ihre Themen aus beruflicher Entwicklung, Organisation und Selbstmanagement. Nutzen Sie Fragebögen und Impulse als Anstoß oder Vertiefung und Reflexion. » Mehr erfahren